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第299章 相视一笑（第3页）

听着陈刚的讲述，其他车间主任们纷纷表示不满。因为成绩代表的是他们个人晋升的机会。一时间，现场陷入了热烈的讨论之中。

当然，这些人的目标都非常明确，那就是争取成为第三位厂长。杨厂长和副厂长对此事表现出不悦的态度，而林建明却显得格外平静，似乎享受着这一切的氛围。

“维修部”正式成立，场面热闹非凡，林建明在一旁静静地观望着。

杨厂长拍了拍桌子，严肃地说：“好了，别吵了！吵什么？”

“今天请你们来，是为了讨论正经事情，而不是为了吵架！”副厂长也同意这一观点。

“你们都在忙些什么？”尽管平日里大家都表现得一团和气，但在这样的环境下，他们早已被现实所影响。追随时代步伐，或许是个不错的选择。

然而，这批随波逐流的员工并未从中吸取到任何有价值的教训，反而沾染了一堆乱七八糟的东西。无论何时，正确的方向始终没有错，只是在实施过程中难免会遇到意料之外的挑战。正是这些所谓的“一六零”事件，导致了目前的局面。但许大茂对此毫无惊讶之感。

不妨直言，即便是现在他只是一名维修工，哪怕是当上了厂长，又有何意义呢？做一个安分守己的旁观者岂不是更好？

再者，系统赋予他的身份极为清白，丁秋楠虽是知识分子，但与他结为夫妻后，自然也免受牵连。即便放弃那份工作也无妨，他现在的月薪已达到了九元，这些钱足以支撑一个家庭在这个时代的生存。

换言之，他现在的待遇与易中海当年并无二致，手握资金和各类凭证，完全有能力享受舒适的生活。再加上系统的辅助，他确信能够安全度过风浪，顺利达到成功的彼岸。

一车间主任对此感到极度不满地说道：“我们在讨论生产问题，并没有偏离本次会议的精神！”“两位，请不要参与进来。”

在人人自危的时代，杨厂长和二厂长也难以开口反驳。毕竟，多言必失的道理他们还是懂的。

这些人的实际身份是工人阶级，而两位厂长则不同。此时，五车间主任也赞同道：“没错！”“我们在讨论生产问题！”

两人都不再说话，几个车间主任随即陷入激烈的争论。相比之下，保卫科、宣传科的两位则选择坐山观虎斗。他们深知，在这样的时刻保持冷静最为明智。各车间主任之间互相不服气。

毕竟，业绩关乎晋升的可能性，大家都眼馋着那个三厂长的职位。陈刚指出：“别不服气，尽管在一车间在易中海的影响下，每个月都能按时完成任务，但你们这些人的态度却是‘得过且过’！从来都没有超额完成任务！你们自己去看看，除了你们一车间，其他车间哪个不是在完成上级布置的任务后还能额外完成一些？”

一车间主任顿时哑口无言！对方所说的是事实！

此时，一车间主任仿佛被霜打过的茄子，意识到这次竞选三厂长的位置与自己无关。他愤然起身道：“你说得对，我没有资格与你们竞争！这次的投票，我决定放弃！反正我已经年纪不小，只要熬到退休，心满意足地领取退休金就好！谁上台与我何干？我走人！”

这家伙选择了消极应对，既然知道自己没有希望，那走就是了。无论是谁接任，对他来说影响不大。他决定摆出一副破罐子破摔的姿态，反正到了这一步，对他的影响已经微乎其微。

作为工厂的老员工，且从未有过任何差错，我深感自豪，从未受过任何人挑战。随着我的离职，其他几个车间主任之间展开了激烈的辩论。其中，骞凤源尤为活跃，仿佛任何话题都无法逃脱他的论点。他慷慨陈词：

"各位，第二车间在产量上名列前茅，但从质量考量，毫无疑问，是第三车间位居榜首！"他向两位厂长寻求证实。

"让我们以数据为证！"他自信地宣称。

"在我们车间，拥有七级钳工以上的员工比例高达百分之三十！"

"而八级钳工以上的专业人员占比达到百分之八十！"

"更有九级钳工，总共三位！"

"即便是入门级别的工人们，他们的实际技能也普遍高于五级！"

"如此强大的团队阵容，诸位，谁能与之匹敌？"他的话语掷地有声！

仅凭这一点，确实无人能出其右。

然而，今天的焦点并非于此，大家的目光都聚焦在第三车间主任的职位上。自然，没有人愿意展示出孔融让梨的谦逊美德。这直接关乎着个人的饭碗。

此时，林建只是微笑着看着在场的人，不经意间拉了拉自己的椅子。他知道，这个位置与自己无关。无论如何，他都不会成为候选人。这道理浅显易懂，连林建自己都心知肚明，无需多虑。

就算他们争论出个结果，对他而言也只是浮云。会议室内的辩论声愈演愈烈，甚至达到了白热化。

林建对此颇感无奈，轻声对杨厂长说：“大厂长，我觉得我最好先行一步。我的事务已经处理完毕，接下来是你们这些大人物的讨论。”

“维修部已经正式成立，我将担任主任，需要提前规划后续的工作。”

杨厂长的脸色难看到了极点，没有直接回应林建的请求。相反，二厂长意味深长地说：

“你还是稍安勿躁，他们争论的不过是第三车间主任的职位罢了！”

“实际上，这个职位并非我们能够轻易决定的！”他继续说道。

“真正能够决定这个职位的人，是上级管理层！”

“上级说了算，我们又能做什么呢？”这话说得不假。

这个职位的分量不同寻常，绝非任何人都能轻易获得。上级会综合考量各方面因素后作出决策。